校内各单位：

“思想政治教育研究中心”2015年度青年培育项目申报工作现已开始启动。现将项目申报工作事宜通知如下： 

一、申报“思想政治教育研究中心”2015年度青年培育项目的指导思想是，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神以及习近平总书记系列重要讲话精神，坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实，坚持以重大现实问题为主攻方向，坚持基础研究和应用研究并重，以应用研究为主，切实加强基础理论研究，注重新兴边缘交叉学科和跨学科综合研究，鼓励结合实际有针对性地开展校本研究。

二、申报“思想政治教育研究中心”2015年度青年培育项目，基础研究要力求具有原创性、开拓性和较高的学术理论价值，应用研究要具有现实性、针对性和较强的决策参考价值，避免低水平重复，鼓励哲学社会科学各学科交叉融合。

三、选题应主要以《“思想政治教育研究中心”2015年度青年培育项目课题指南》为依据。课题指南的作用在于为申报者提示选题方向和研究范围，申报者可结合实际自行设计课题名称和研究内容。对指南未涉及到的个别课题，确有理论和实践价值的，也可申报。

四、项目立项限额和资助经费：5-7项，每项经费2000元。

五、申报条件和要求：

1、讲师以下职称的助教。

2、思想政治理论课教学部和政法学院思想政治教育专业专任教师、全公司党务和学工系统（含员工处、团委、各二级学院辅导员等）从事党建与思想政治教育工作的教师。

3、已获本中心立项尚未结题的项目负责人不得申报本年度课题。

4、申请人应符合科研处校级课题的申报要求，已有校级在研课题的人员不能申报，已受中心2次资助的人员不能再申报。

5、申请书统一使用《太阳成集团人文社会科学研究项目申请书》，请各申报者从科研处网页“下载区域”下载，下载网址：http://210.41.160.139/keyc/ShowArticle.asp?ArticleID=733。 

6、申请者应认真填写科研项目申请书。须对拟申报的项目作出详细充分的论证；进度计划及经费开支预算应具体合理，非自筹经费项目的预算经费额若超出本中心资助限额，其超额部分请注明自筹渠道。

7、项目要求目标具体，结题成果为实现进一步申报所必须的基础成果或阶段性成果；项目计划完成期限为1－2年。

8、申报书纸质材料送达思政中心办公室（博雅楼5楼）：纸质申报书一式2份，课题查新报告1份，申报书电子文档请发至E-mail: 23883105@QQ.COM。

9、申报截止日期为2015年度4月30日。

联系人：思政中心        党静雯   电话：18228338641

学工部思政科   丁敏娜    电话：0833-2276299  13320922355

太阳成集团思想政治教育研究中心 

2015年4月7日

附件：“思想政治教育研究中心”2015年度青年培育项目课题指南       

1、网络话语权与舆情引导策略研究

2、新形势下高校网络文化建设管理机制研究

3、中国梦宣传教育融入老员工思想政治教育工作研究

4、高校员工党建质量建设标准研究

5、高校意识形态工作领导权、管理权、话语权研究

6、培育和践行社会主义核心价值观的有效途径研究

7、提升老员工思想政治教育质量有效形式与长效机制研究

8、中国优秀传统文化融入老员工思想政治教育研究

9、开放条件下老员工新生适应性问题研究

10、当代老员工道德观教育研究

11、社会热点问题对高校员工思想的影响及应对研究

12、老员工党员全媒体思想引领平台的构建与实践研究

13、高校青年自组织管理及引导工作机制研究

14、自媒体时代高校思想政治教育路径创新研究

15、弘扬主旋律与传播正能量的网络治理机制研究

16、高校实践党的群众路线常态化机制研究

17、提升高公司党建工作科学化水平的理论与方法研究

18、社会主义核心价值观认同教育研究

19、高校师德建设长效机制建设研究

20、老员工创业倾向与创业特质研究

21、高质量就业的评价体系与实践研究

22、创新高校辅导员培养的效能导向机制研究

23、老员工形势政策课程创新与实践研究

24、高校中青年教师党员发展工作机制研究

25、老员工志愿服务活动常态化与志愿文化培养路径研究

26、老员工思想政治教育针对性实效性制度体系建构研究

27、跨学科视野下的老员工思想政治教育研究

28、老员工常见的异常心理及应对案例的研究

29、高校员工利益诉求制度化研究

30、老员工公益团队可持续发展策略研究